/ Werkstudent HR Systems (M/W/D)
You Seek:
NEW OPPORTUNITIES
to drive your career forward
We Need:
A PIONEER WITH CLEAR FOCUS
to drive our business forward
Your duties
- Key User für HR Tools (Interflex, SAP Success Factors) und Informationssysteme / Schnittstellen
- Abstimmung / Statusverwaltung von Rollen- und Berechtigungen im Bereich HR
- Pflege des Zeitwirtschaftssystems Interflex bei eingehenden Meldungen
- Mitwirkung bei der Optimierung von internen HR - Prozessen in Verbindung mit IT-Systemen
- Unterstützung bei der Erstellung von Dokumentationen und Prozessbeschreibungen im Zusammenhang mit HR IT-Tools
- Erstellung von regelmäßigen sowie Ad-hoc- Auswertungen
- Mitwirkung/ Unterstützung in HR-und-Verbundprojekten im Konzern
Skills required
- Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang, z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL mit Schwerpunkt HR, Informatik oder einem ähnlichen Fach.
- Großes Interesse an HR-Themen und IT-Systemen.
- Erste Erfahrung mit HR-Systemen oder Tools (z. B. SAP Success Factors, Interflex/Tisoware, MS Office) von Vorteil
- Analytische Denkweise und eine Affinität für Zahlen.
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
- Hohe Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit zur Gewährleistung verlässlicher Datenqualität und Funktionsfähigkeit der Systeme
- Sehr strukturierte Arbeits- und proaktive Herangehensweise, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Our quote
- Abwechslungsreichen Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem offenen Arbeitsklima sowie flache Hierarchien
- Moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und kurze Kommunikationswege
- Steuerfreie Sachbezüge sowie Firmenfahrradac-Leasing nach der Probezeit
- Corporate Benefits
- Kostenfreie Getränke, frisches Obst und arbeitsplatznahe Parkplätze
- Unterstützung zur Betrieblichen Altersvorsorge und zur Vermögenswirksamen Leistung.
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